Tirocini GOL: al via il progetto della Provincia di Caserta

Tirocini GOL: al via il progetto della Provincia di Caserta

Redazione – La Provincia di Caserta annuncia l’avvio operativo dei tirocini formativi previsti dal programma GOL – Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori, finanziato dal PNRR – Missione 5 “Inclusione e Coesione”. Si tratta di un’iniziativa concreta finalizzata a promuovere l’inclusione sociale e lavorativa attraverso percorsi personalizzati di accompagnamento al lavoro.

Sono 41 i tirocinanti che hanno già preso servizio presso diversi istituti secondari di secondo grado del territorio provinciale. I beneficiari, inseriti nel Percorso 4 – Lavoro e Inclusione, stanno svolgendo attività di supporto che consentiranno loro di acquisire nuove competenze professionali e di avvicinarsi progressivamente al mondo del lavoro.

Il progetto, fortemente voluto dal Presidente della Provincia Anacleto Colombiano, con il prezioso contributo del Consigliere delegato alla Formazione Cesario Villano, è destinato ad ampliarsi nelle prossime settimane. In seguito alla Manifestazione di Interesse promossa dall’Ente, la Provincia ha infatti sottoscritto apposite convenzioni con diverse Società di Somministrazione di Lavoro, in qualità di soggetti promotori accreditati. Un passaggio amministrativo fondamentale che consentirà a breve l’attivazione di nuovi tirocini, ampliando sia il numero dei beneficiari sia le opportunità offerte sul territorio.

La Provincia di Caserta ricorda che è ancora possibile presentare la propria candidatura: il termine ultimo per proporsi come tirocinanti è fissato al 31 gennaio.

Secondo le disposizioni del programma GOL della Regione Campania, possono partecipare i cittadini che possiedono i seguenti requisiti: essere maggiorenni e residenti o domiciliati in Campania; essere disoccupati, inoccupati o working poor (lavoratori con redditi molto bassi); essere presi in carico dai servizi competenti e avere un Patto di Servizio GOL attivo.

I tirocini non costituiscono un rapporto di lavoro, ma rappresentano una misura formativa di politica attiva, finalizzata all’acquisizione di competenze professionali e al rafforzamento dei percorsi di inclusione sociale.

Per maggiori informazioni sulle modalità di candidatura è possibile rivolgersi ai Centri per l’Impiego competenti o registrarsi sul portale cliclavoro.regione.campania.it.

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